<div dir="ltr"><div class="gmail_default" style="font-family:georgia,serif">Karen,</div><div class="gmail_default" style="font-family:georgia,serif"><br></div><div class="gmail_default" style="font-family:georgia,serif">Pay raises are effective at the beginning of the contract year and vacation gets accrues on anniversary dates.</div></div><div class="gmail_extra"><br clear="all"><div><div class="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><font face="georgia, serif"><br></font></div><div dir="ltr"><font face="georgia, serif">Mark A. Lucas,</font><div><font face="georgia, serif">Treasurer</font></div><div><font face="georgia, serif"><br></font></div><div><font face="georgia, serif">Belmont-Harrison Vocational School District</font></div><div><font face="georgia, serif">110 Fox-Shannon Place</font></div><div><font face="georgia, serif">St. Clairsville OH  43950</font></div><div><font face="georgia, serif">P: (740) 695-9130 x1134</font></div><div><font face="georgia, serif">F: (740) 695-5340</font></div><div><font face="georgia, serif"><a href="http://www.bhccenters.com" target="_blank">www.bhccenters.com</a></font></div><div><font face="georgia, serif"><br></font></div><div><p><span style="font-size:8pt;color:black;background-image:initial;background-repeat:initial"><font face="georgia, serif">Notice
of Confidentiality: The information included and/or attached in this electronic
mail transmission may contain confidential and/or legally privileged
information and is for the use of the intended recipient only. Any unauthorized
disclosure, reproduction, distribution or the taking of action in reliance on
the contents of the information is strictly prohibited. If you have received
this message in error, please notify the sender by replying to the message and
deleting it from your computer.</font></span></p></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div>
<br><div class="gmail_quote">On Thu, Nov 19, 2015 at 9:55 AM, Karen Blake <span dir="ltr"><<a href="mailto:karen.blake@omeresa.net" target="_blank">karen.blake@omeresa.net</a>></span> wrote:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div>All,</div><div><br></div><div>My OAPSE group thinks they should receive their years experience pay increases on their anniversary dates.  Also, they think they should receive vacation increment increases on anniversary dates as well.  My certified staff increases are a snapshot of where they are at the beginning of a contract (school) year.  </div><div><br></div><div>I was wondering what everyone else does.  With that method, we would be doing mid-year contract changes continuously.  My OAPSE contract is so vague and doesn't address timing of these items.  </div><div>Thanks.    <br></div><br clear="all"><div><div><div dir="ltr"><font face="comic sans ms, sans-serif"><i>Karen Blake, Treasurer</i></font><div><font face="comic sans ms, sans-serif"><i>Martins Ferry City Schools</i></font></div><div><font face="comic sans ms, sans-serif"><i>5001 Ayers Limestone Road</i></font></div><div><font face="comic sans ms, sans-serif"><i>Martins Ferry, OH  43935</i></font></div><div><font face="comic sans ms, sans-serif"><i><a href="tel:%28740%29%20633-1732%20X4006" value="+17406331732" target="_blank">(740) 633-1732 X4006</a></i></font></div><div><font face="comic sans ms, sans-serif"><i><a href="tel:%28740%29%20633-5666" value="+17406335666" target="_blank">(740) 633-5666</a> Fax</i></font></div></div></div></div>
</div>
</blockquote></div><br></div>